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飛鹿“年輕化”換帥能否挽救防水困境?36歲董事長(zhǎng)接棒背后的故事

來(lái)源:慧正資訊 2025-02-14 17:59

慧正資訊:2月11日,飛鹿股份發(fā)布公告,宣布公司完成董事會(huì)換屆選舉,公司控股股東、實(shí)際控制人章衛(wèi)國(guó)先生不再擔(dān)任公司董事長(zhǎng)一職,被聘為終身名譽(yù)董事長(zhǎng),選舉李珍香女士為公司第五屆董事會(huì)董事長(zhǎng)。

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01

實(shí)控人退任,最年輕上市湘企董事長(zhǎng)上任

公告顯示,2025年2月10日,飛鹿股份召開(kāi)了2025年第一次臨時(shí)股東大會(huì),同意選舉李珍香女士、范國(guó)棟先生、易佳麗女士為公司第五屆董事會(huì)非獨(dú)立董事;同意選舉劉崇先生、唐有根先生為公司第五屆董事會(huì)獨(dú)立董事。上述5名董事共同組成第五屆董事會(huì),任期三年。此次管理層調(diào)整,標(biāo)志著這家以軌道交通防腐材料聞名的企業(yè),正式進(jìn)入“85后”掌舵時(shí)代,管理層更迭的背后,或許暗藏著一家傳統(tǒng)制造企業(yè)的轉(zhuǎn)型焦慮與破局野心。

當(dāng)然,最“神秘”的是從行政人事管理員到公司董事長(zhǎng)的李珍香。公開(kāi)資料顯示,李珍香,研究生學(xué)歷,二級(jí)企業(yè)人力資源管理師。自2015年7月起,她歷任飛鹿股份總經(jīng)理辦公室行政人事管理員、行政人事主管、主任管理師、高級(jí)主管、監(jiān)事,以及第三屆監(jiān)事會(huì)非職工代表監(jiān)事、第四屆監(jiān)事會(huì)主席、職工代表監(jiān)事等職務(wù),并且李珍香與公司控股股東、實(shí)際控制人、其他持股5%以上股東以及公司董事、監(jiān)事、高級(jí)管理人員不存在關(guān)聯(lián)關(guān)系。但是,除了上述這些資料外很難看到其他信息,這也為新任董事長(zhǎng)留下了一層“神秘面紗”。

此外,在2月10日召開(kāi)的第五屆董事會(huì)第一次會(huì)議上,公司董事會(huì)決決定章衛(wèi)國(guó)被聘為“終身名譽(yù)董事長(zhǎng)”,體現(xiàn)了對(duì)元老的尊重。并且將繼續(xù)在"關(guān)鍵大事和戰(zhàn)略及業(yè)務(wù)賦能上予以指導(dǎo)",這種"離任不離崗"的設(shè)計(jì),實(shí)為新舊管理層權(quán)力過(guò)渡的緩沖機(jī)制。

原董事長(zhǎng)章衛(wèi)國(guó)

章衛(wèi)國(guó)執(zhí)掌期間,飛鹿在軌道交通防腐領(lǐng)域建立起技術(shù)壁壘,參與項(xiàng)目包括京沈高鐵、廣州地鐵18號(hào)線(xiàn)等國(guó)家重大工程,他的行業(yè)資源與經(jīng)驗(yàn)對(duì)新管理層非常重要。

目前,章衛(wèi)國(guó)仍通過(guò)直接和間接持股控制公司23.56%股份,飛鹿現(xiàn)在"幕后掌舵+臺(tái)前放權(quán)"的模式,與美的集團(tuán)何享健交棒方洪波時(shí)的"垂簾聽(tīng)政"有異曲同工之妙。

02

接任更要“接問(wèn)題”

作為目前上市湘企最年輕的董事長(zhǎng)之一,此次履新后,她將直面飛鹿股份2024年的業(yè)績(jī)壓力,以及防水業(yè)務(wù)毛利率低于行業(yè)平均值的現(xiàn)實(shí)困境。數(shù)據(jù)顯示,2024年前三季度,飛鹿股份營(yíng)收3.14億元,歸母凈利潤(rùn)虧損6624萬(wàn)元;1月20日,飛鹿股份發(fā)布業(yè)績(jī)預(yù)告稱(chēng),預(yù)計(jì)2024年凈利潤(rùn)虧損8200萬(wàn)-1.22億元,主要原因?yàn)楣緫?zhàn)略收縮民建防水業(yè)務(wù),對(duì)各類(lèi)資產(chǎn)計(jì)提減值準(zhǔn)備及處置子公司資產(chǎn)出現(xiàn)損失等因素。

飛鹿的防水業(yè)務(wù)起步于軌道交通領(lǐng)域,曾參與京沈高鐵、廣州地鐵18號(hào)線(xiàn)等“八縱八橫”重點(diǎn)項(xiàng)目,聚氨酯防水涂料在鐵路隧道領(lǐng)域的市占率一度超30%。但這一優(yōu)勢(shì)在近年似乎發(fā)揮不佳。2024年上半年,軌道交通防水業(yè)務(wù)收入下滑,因?yàn)槟承┛缃缇揞^以“防水+”的組合方案搶奪訂單。雖然飛鹿近年加速向民用建筑領(lǐng)域滲透,2023年與華潤(rùn)置地、中交地產(chǎn)達(dá)成戰(zhàn)略合作,民用防水業(yè)務(wù)收入占比從2020年的12%提升至2024年的28%。但這一轉(zhuǎn)型代價(jià)高昂,2024年飛鹿也不得不收縮民建防水業(yè)務(wù)。

飛鹿股份半年報(bào)產(chǎn)品收入

目前對(duì)于飛鹿來(lái)說(shuō)或需通過(guò)資本手段快速補(bǔ)強(qiáng)。據(jù)了解,飛鹿正與某區(qū)域性防水企業(yè)洽談并購(gòu),但是截至2024年三季度,飛鹿貨幣資金僅0.74億元,同比減少42.56%,這迫使新管理層必須在引入戰(zhàn)投等方面進(jìn)行艱難抉擇,對(duì)于新任董事長(zhǎng)來(lái)說(shuō)壓力有點(diǎn)大,但在是章衛(wèi)國(guó)的"影子權(quán)力"下,這場(chǎng)靜默的治理革命能否成功還要后續(xù)觀(guān)察。

03

章衛(wèi)國(guó)的"退而不休",新任管理者需與時(shí)間賽跑

飛鹿的管理層換血,恰逢防水行業(yè)深度洗牌的關(guān)鍵時(shí)點(diǎn)。當(dāng)“規(guī)模為王”的舊規(guī)則失效,“敏捷創(chuàng)新”成為新生存法則,這家擁有26年歷史的企業(yè),正試圖用年輕化的基因重寫(xiě)增長(zhǎng)劇本。然而,留給李珍香團(tuán)隊(duì)的時(shí)間不多了,2025年或?qū)⒊蔀闆Q定企業(yè)生死的分水嶺。

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目前,飛鹿的軌道交通領(lǐng)域遭遇北新建材"石膏板+防水"組合方案的降維打擊,民用市場(chǎng)則面臨東方雨虹的渠道碾壓。李珍香作為新任董事長(zhǎng),能否駕馭價(jià)格戰(zhàn)、賬期博弈等傳統(tǒng)制造業(yè)難題?曾有報(bào)道這樣評(píng)價(jià)她,“比較果敢,雷厲風(fēng)行的性子”,但是2022年某上市涂企啟用"85后"接班人,因激進(jìn)擴(kuò)張導(dǎo)致資產(chǎn)負(fù)債率突破70%,最終引致控股權(quán)旁落。這對(duì)飛鹿的新管理層具有警示意義,在行業(yè)下行周期,保守的財(cái)務(wù)策略或是生存關(guān)鍵。

但是章衛(wèi)國(guó)與李珍香的"雙軌制"試驗(yàn),或許為行業(yè)提供了一種過(guò)渡方案,用名譽(yù)董事長(zhǎng)的行業(yè)威望為新團(tuán)隊(duì)背書(shū),以時(shí)間換空間完成代際傳承。

飛鹿股份的管理層更迭,折射出目前制造業(yè)面臨的集體命題,當(dāng)創(chuàng)一代老去,如何將產(chǎn)業(yè)經(jīng)驗(yàn)和時(shí)代的新思維嫁接?在2月13日新任董事長(zhǎng)、法定代表人李珍香主持2025年度經(jīng)營(yíng)工作會(huì)議上,公司控股股東、實(shí)控人、終身名譽(yù)董事長(zhǎng)章衛(wèi)國(guó)發(fā)表重要講話(huà),對(duì)大家關(guān)心的公司董事會(huì)、經(jīng)營(yíng)管理層人事變化的調(diào)整背景和后續(xù)運(yùn)行情況進(jìn)行了詳細(xì)闡述,對(duì)公司文化、戰(zhàn)略和管理以及當(dāng)前存在的問(wèn)題提出了深刻洞見(jiàn)。

飛鹿此次的“大換血”會(huì)產(chǎn)生什么樣的結(jié)果?也許我們很快就能在未來(lái)24個(gè)月飛鹿的財(cái)報(bào)中找到答案。

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