慧正資訊：近日，經(jīng)全國博士后管委會研究同意，公司博士后科研工作站獲批獨立招收博士后研究人員資格，民營企業(yè)獲得此項資格在全國屬于首批。此次獲批是全國博士后管委會對新和成博士后科研工作的充分肯定，將有利于進一步提升公司的人才吸引、培養(yǎng)及研究能力，為推進十四五戰(zhàn)略提供源源不斷的智力支撐，為公司高質(zhì)量發(fā)展提供堅實保障。

公司于2001年6月被浙江省人社廳認定為首批博士后科研工作站試點單位，2002年11月博士后研究人員正式進站，2008年6月被人力資源與社會保障部正式認定為國家級博士后科研工作站。設(shè)站10余年以來，博士后工作站按照國家和省市各級的科技和經(jīng)濟發(fā)展要求，結(jié)合公司的產(chǎn)品發(fā)展戰(zhàn)略，通過產(chǎn)學研聯(lián)合培養(yǎng)博士后的合作機制，充分發(fā)揮了聯(lián)結(jié)高校與企業(yè)、科研與生產(chǎn)、人才與項目融合發(fā)展的橋梁作用，在制度建設(shè)、運行機制、日常管理等方面積累了豐富經(jīng)驗，在人才培養(yǎng)、科研創(chuàng)新、產(chǎn)學研方面也取得了顯著成效，2015年、2018年、2019年、2020年均被評為全國優(yōu)秀博士后科研工作站。

同時，工作站不斷引進人才，自建站以來累計招收博士后59人，當前在站25人，已出站的29名博士中有25人選擇繼續(xù)留在公司發(fā)展。工作站鼓勵在站博士后深耕產(chǎn)業(yè)技術(shù)創(chuàng)新應(yīng)用研究，在技術(shù)創(chuàng)新、專利發(fā)明、解決企業(yè)技術(shù)難題、成果轉(zhuǎn)化應(yīng)用等多方面進行提升，更好地推動工作站持續(xù)健康發(fā)展。

多年來，新和成一直將質(zhì)量意識貫穿整個產(chǎn)品生命周期以及公司整體，努力營造重視質(zhì)量、追求質(zhì)量、崇尚質(zhì)量的良好氛圍，不斷提高全員質(zhì)量意識，進一步提升公司綜合競爭實力。未來，公司將繼續(xù)按照《國務(wù)院辦公廳關(guān)于改革完善博士后制度的意見》（國辦發(fā)[2015]87號）要求，進一步完善制度、加大投入、加強管理，不斷推進博士后工作的新發(fā)展，培養(yǎng)更多服務(wù)創(chuàng)新驅(qū)動發(fā)展戰(zhàn)略的高層次創(chuàng)新型青年人才。